SupplyWeb : 15 ans de croissance, 60 000 m² d’entrepôts et de nouveaux recrutements

Fondée en 2011 dans l’agglomération caennaise avec deux salariés, SupplyWeb aborde ses 15 ans avec une tout autre dimension. L’entreprise compte désormais près de 200 collaborateurs, exploite plus de 60 000 m² d’entrepôts sécurisés en Normandie et près de Paris et accompagne plus de 250 marques e-commerce et omnicanales. Son chiffre d’affaires dépasse 22 millions d’euros et l’entreprise a également réalisé sa première opération de croissance externe.

Cette montée en puissance se traduit aujourd’hui par de nouveaux besoins humains. SupplyWeb organise les 3 et 4 septembre 2026 une nouvelle session de recrutement sur sa plateforme de Démouville, près de Caen. Ces recrutements traduisent surtout la montée en puissance de SupplyWeb, qui doit désormais soutenir des volumes plus importants et des flux e-commerce plus complexes

De deux salariés à près de 200 collaborateurs en quinze ans

À sa création en 2011, SupplyWeb s’est positionnée sur la prise en charge de la logistique des e-commerçants. Quinze ans plus tard, son périmètre couvre désormais la logistique, le transport et le service client, avec une offre destinée aux marques vendant en ligne ou dans une logique omnicanale.

L’évolution des infrastructures illustre ce changement d’échelle. Avec plus de 60 000 m² d’entrepôts répartis entre la Normandie et la région parisienne, SupplyWeb est passée d’une activité locale à une organisation capable d’accompagner plus de 250 marques.

Dans un post publié à l’occasion des 15 ans de l’entreprise, son fondateur et CEO Mathieu Desramé décrit aussi l’élargissement des demandes adressées au logisticien : développement international, structuration des flux BtoB, ventes sur les marketplaces ou encore externalisation du service client.

Ce point est important pour les e-commerçants. Externaliser sa logistique ne consiste plus uniquement à stocker puis expédier des colis. La multiplication des canaux oblige les prestataires à gérer simultanément des commandes D2C, des approvisionnements BtoB, des flux marketplaces, des retours et une relation client associée.

La croissance logistique entraîne de nouveaux recrutements

SupplyWeb cherche désormais à renforcer ses équipes. L’entreprise organise pour la cinquième année consécutive ses journées portes ouvertes les jeudi 3 et vendredi 4 septembre, sur son site logistique de Démouville. L’objectif annoncé est clairement le recrutement de nouveaux collaborateurs.

Les besoins concernent à la fois les opérations logistiques et les fonctions support. SupplyWeb précise notamment que plusieurs postes de magasiniers en alternance sont ouverts pour une prochaine promotion. D’autres recrutements sont prévus dans les équipes logistiques et les services supports.

La démarche est également ouverte aux profils débutants. Les journées doivent permettre aux candidats de visiter l’entrepôt et d’échanger directement avec les équipes, dans un secteur où les besoins en main-d’œuvre restent directement liés à la montée des volumes et à la diversification des opérations.

SupplyWeb devient aussi Centre de Formation d’Apprentis

Autre évolution : SupplyWeb indique être désormais officiellement reconnue comme Centre de Formation d’Apprentis (CFA). L’entreprise prévoit une formation d’un an, diplômante et certifiante, destinée notamment aux futurs magasiniers en alternance.

Pour le logisticien, cette internalisation d’une partie de la formation répond à un enjeu opérationnel : disposer de collaborateurs formés directement aux méthodes et contraintes de l’entreprise.

Comment participer aux journées portes ouvertes de SupplyWeb ?

Les journées portes ouvertes se tiendront les jeudi 3 et vendredi 4 septembre 2026, de 9h à 17h, sur la plateforme logistique SupplyWeb de Démouville, située Z.A. Le Grand Champs, 14840 Démouville.

La visite est ouverte aux candidats, y compris aux débutants, mais également aux personnes souhaitant simplement découvrir le site et les métiers de l’entreprise. SupplyWeb prévoit environ deux heures sur place, entre visite de l’entrepôt et échanges avec les équipes.

L’inscription est obligatoire, avec un nombre de places limité où les participants peuvent sélectionner leur créneau horaire.

Plusieurs postes sont actuellement ouverts, notamment des postes de magasiniers en alternance, mais aussi des fonctions dans la logistique et les services supports. SupplyWeb vient par ailleurs d’obtenir le statut de Centre de Formation d’Apprentis (CFA) et propose une formation d’un an, diplômante et certifiante.